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9月17日,国家商报记者从相关渠道了解到,中国人寿集团新任董事长王斌宣布重大任命,中国人寿总裁林代仁正式退休,集团副总裁苏恒轩兼任中国人寿总裁。

国寿股份总裁换人:林岱仁退休  苏恒轩“接棒”

作为寿险领域的兄弟,中国人寿保险股份有限公司的高层人事变动引起了业界的广泛关注。据公开信息,苏恒轩毕业后进入保险行业,在保险领域有着深厚的经验。作为新总裁,值得期待的是苏恒轩上任后将如何带领中国人寿实现更大的发展。

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两个月前,苏恒轩被任命为中国人寿保险股份有限公司董事。据资料显示,林岱仁1958年出生,1982年毕业于山东董长伟医学院。之后,他在保险业工作了很长一段时间,逐渐从基层走向高层管理。在此期间,林代仁担任中国人民保险公司江苏省分公司人民保险部副经理、人民保险部副主任兼主任、南京人寿保险股份有限公司副总经理;1996年至2003年,任中国人寿保险股份有限公司江苏分公司副总经理、总经理兼党委书记(601628);2003年进入中国人寿领导团队,晋升为副总裁;2006年11月,他开始担任中国人寿养老保险的执行董事兼总裁;2014年3月,他正式接替丰丸出任中国人寿总裁。

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林岱仁上任后,中国人寿的发展是有目共睹的,不仅完成了战略转型,而且在代理方面也取得了快速发展。数据显示,2014年,中国人寿保险代理人增加了9万人,达到74.3万人;2015年,随着取消代理资格考试,代理人数增加到979,000人;2016年,进一步增至149.5万人;2017年,代理商数量保持在157.8万。

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作为接班人,中国人寿新任总裁苏恒轩也是一位大领导。据公开信息,苏恒轩也是一名从基层逐渐成长起来的经理。他生于1963年,1983年毕业于河南银行学院,后进入PICC工作。曾任PICC河南省人民保险厅副厅长、科长;1996年中国人寿与PICC分离后,苏恒轩进入中国人寿保险系统,担任河南省分公司副总经理、代理管理办公室主任、市场部经理。2003年至2006年,他进入总公司,担任个人保险销售部总经理;2006年,他进入领导团队,先后担任总裁助理和副总裁。在此期间,他主要负责人身保险和宣传;2015年,他被调任中国人寿养老保险公司总裁。

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从这次经历来看,苏恒轩接替林代仁担任中国人寿总裁,这其中有一些线索。2018年,苏恒轩的职位多次变动。首先,3月份,他被提升为中国人寿集团副总裁,7月份,他被批准为中国人寿董事。在此之前,林岱仁从中国人寿保险股份有限公司总裁一职接任中国人寿保险股份有限公司总裁一职。

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然而,目前该帖子尚未在中国人寿股票系统中公开发布。中国人寿股份有限公司相关人士向《全国商报》表示,公司董事长和总裁的职位需要执行规范的公司治理程序:根据《公司法》和《公司章程》,公司总裁由董事长提名,董事会任命;公司董事由股东大会选举产生,董事长由全体董事的过半数选举产生。董事长和总裁发生变动时,公司将根据相关监管要求及时披露。请注意公司发布的公告。

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寿险公司的未来发展面临挑战。随着苏恒轩的上任,中国人寿股份未来的发展战略和方向成为业界关注的焦点。

万联证券的数据显示,作为中国寿险行业的领军企业,中国人寿保险股份有限公司在2013年至2017年的五年时间里,保费收入从2013年的3267亿元增加到2017年的5123亿元,两年内基本超过1000亿元的平台,成为中国首家保费总额超过5000亿元的寿险公司。其中,续保金从2013年的1907亿元增加到2017年的2881亿元,年均复合增长率超过10%;2017年,已支付的第一年保费和续期保费之和占总保费的78.3%。更新溢价的拉动作用进一步显现,可持续发展能力大大增强。

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在快速发展的同时,中国人寿股份也面临着不小的考验。数据显示,中国人寿的市场份额近年来一直在下降,从2011年的33.3%降至2017年的19.7%。其中,不仅有市场第二胎平安人寿的追求,也有中小企业在角落里的赶超。根据2018年的最新数据,中国人寿的领先优势正在逐渐缩小,其行业地位正面临一定的挑战。对于苏恒轩来说,他能否保住老板的位置已经成为目前最紧迫的问题。

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在业务结构方面,根据中国人寿的半年度报告,2018年上半年,尽管银行保险渠道被大幅削减,保费达到500亿元,但市场份额也出现反弹。然而,很明显,其新的单相交通大学大部分来自三年及以下的产品,这意味着市场份额下降的痛苦只是暂时缓解,未来仍面临艰巨的业务转型。

国寿股份总裁换人:林岱仁退休  苏恒轩“接棒”

作为接班人,苏恒轩如何推进转型,保持中国人寿在寿险市场的优势,将是未来亟待解决的问题。

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